El equipo ejecutivo de Apple ha hecho declaraciones públicas sobre la importancia de saber equilibrar el trabajo y la vida privada o familiar ahora que muchos y muchas estamos trabajando desde casa debido a la situación de pandemia pozemský.
No obstante, existen informes que sugieren que algunos de los empleados y empleadas de la compañía no están contentos con la forma en que esta nueva situación de trabajar desde casa está funcionando.
Vo vyhlásení z 13. marca Tim Cook potvrdzuje: „Hemos ampliado nuestras políticas de licencia para acomodar las circunstancias de salud personal alebo familiar creadas por COVID-19 – vrátane rekuperácie, ktorá je zahrnutá v povinnej starostlivosti o útočisko, povinnej starostlivosti o službu, o strate de la guardería debido al cierre de escuelas“.
En suma a estas declaraciones, Apple prometió desarrollar métodos de trabajo más flexibilné para los empleados a empleadas que trabajan desde casa y que tienen hijos o hijas.
Sin embargo, varios empleados de Apple que hablaron con la publicación
online CNET afirmaron tener que estar luchando para lidiar con el doble compromiso de trabajo y cuidado de los niños y niñas.Muchos padres y madres se ven obligados a cuidar de sus hijos porque las escuelas están cerradas, y la Mayoría trabaja desde casa después de que Apple cerrara sus tiendas y oficinas.
Apple má rôzne medidas para aliviar la carga de trabajo, diciendo en una deklaración anterior que “ningún plazo es más importante que el cuidado de los seres queridos”.
Sin embargo, las medidas no parecen ser suficientes, a juzgar por las declaraciones de algunos empleados de Apple.
Artículo original publicado en nuestra web hermana Macworld Suecia.